“招才局”是何方神圣？据悉，招才局是武汉市为了实施“百万大学生留汉创业就业计划”、“百万校友资智回汉工程“而组建，目的在于大力推动招才引智工作。我们平常听到的最多是公安局、工商局、招商局等，却从没听过“招才局”！招才局的组建，不仅是武汉市人才工作机制的重大创新，招才引智更是助力武汉拼搏赶超“再出发”。

众所周知，人才是一个地区乃至国家的核心竞争力，是赶超发展的动力之源。人才是先进生产力和先进文化的重要创造者和传播者，因此，某种程度上人才的多寡事关整个区域经济、文化、思想的层次。武汉要赶超发展，就必须依靠“人才”的力量。5年留住100万大学生的决心正是对“一花独放不是春，百花齐放春满园”的期盼，不忘用好网络安全的偏才怪才是对“不拘一格降人才”的最好诠释。

武汉作为中部城市之首，处于改革的攻坚期、转型的破冰期，面临“不进则退、慢进亦退”的发展困境。要跻身国际大都市的行列，必须力戒自得、自满，奋力拼搏赶超，在转型的关键时期打一场“漂亮”的翻身仗。

招才引智能攻克新问题和新挑战，打破“不进则退”的困局，助力武汉拼搏赶超“再出发”。武汉走到发展的十字路口，正面临着新问题和新挑战：有效投资增势减弱，投资结构不优，发展后劲不够；民营经济发展不充分，经济活力不足，产业创新能力还不强；城市综合承载力较弱，城市品质功能有待提升，生态环境保护压力大等困扰着发展。尤其是区域发展竞争激烈，“前有标兵，后有追兵”，“标兵在增多，追兵在逼近”。而要实现“复兴大武汉”，建设国际化、现代化、生态化大武汉，都离不开人才的参与和智力的支持。惟有在困难面前的激情不减，在挫折面前的睿智总结，在方式上的创新尝试，在思想上的交流碰撞，才能“百尺竿头更进一步”，才能打破“逆水行舟，不进则退”的困局，助力武汉在拼搏赶超的征途中“再出发”。

招才引智激发新思想和新智慧，给武汉注入创新发展新动力，助力武汉拼搏赶超“再出发”。人才的魅力，在于不断涌现的新思想、新观点，而这些思想的先驱在创新企业发展方式和发展理念上有着不可替代的作用。青年人才的敢想、敢干、敢当，正是推动社会经济、文化、思想向前发展的基石。惟有智慧的加入和人才的参与，拼搏赶超才有“进”的动力，武汉拼搏赶超也才能顺利“再出发”。

武汉在国际化、现代化、生态化的道路上拼搏赶超“再出发”，必须充分发挥人才的创造和传播作用。我们在期待“引来金凤凰”的同时，也必须发挥各方力量共筑“良巢”，在完善的人才引进制度和人才管理机制下识才、爱才、育才、用才、敬才。

稿源：荆楚网

作者：闻香