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　　就业是最大的民生，就业创业是实现残疾人自身价值、融入社会的重要途径。近年来，江夏区不少企业积极履行社会责任，坚持扶残助残，帮助更多残障人士实现就业梦。


　　43岁的朱良松是今年8月新入职的一名员工。毕业于华中农业大学市场营销专业的他，在 武汉新创芯科技有限责任公司担任市场助理一职。身边的同事都觉得，虽然他患有小儿麻痹症，走起路来并不顺畅，可他做起事来行云流水一丝不苟。


　　在技术工、测试员、普工等各个岗位上，都可以看到残障员工的身影。公司为他们提供接送专车，成立公司内部残疾人协会，让他们的工作更方便，生活更精彩。


　　车间工人林双华介绍，他是2013年过来的，今年54岁，到这里上十年班了。虽然残疾了，人残志不残。


　　据了解，在武汉新创芯科技有限责任公司，残障员工占比超三成。除了这家公司外，近年来，区残联协调区人社局与我区百家企业对接，积极推动有就业意愿、有就业技能的160名残疾人集中就业，保障残疾人就业权益。


　　武汉新创芯科技有限责任公司办公室负责人介绍， 吸纳残疾人就业这件事在该公司成立时就已经开始做了。公司后期计划（成立）残疾人专班组，专门去统计江夏区残疾人员的就业以及安置情况，帮助更多的残疾人员就业。


　　（来源： 江夏区融媒体中心 ）


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