覃兆丹正在调整生产线上的设备参数。

长江网2月26日讯(长江日报记者王东方) 人勤春来早，实干正当时。2月23日正月初八，年味还没散去，格力电器武汉有限公司生产车间已是一片繁忙。

早上7点整，质控部控制器品管科副科长覃兆丹开启了一天的工作：组织开会、对生产线工艺进行排查、检查确认设备参数......

“新年开工第一天，大家各自从老家回到工作岗位，没有一个人迟到。”覃兆丹说。为了把2018年的工作做的更扎实，他晚上8点才下班。“春节的休闲气氛已被铆足干劲、收心归位的忙碌工作状态取代。”

覃兆丹2011年进入格力电器武汉有限公司，入职7年来，个人累计申请专利达45项。他独立自主开展的多项检测设备及工装的设计研发，为公司节约采购成本300万左右。

谈到新年目标，覃兆丹信心满满：“今年希望和同事们一起努力，提升职业技能和执行力，在2017年基础上，降低空调控制器售后故障率30%，朝零售后的目标迈进。”

在新春开工的第一天，格力电器董事长董明珠面向全体干部员工发表讲话，为新一年公司发展指明方向。2月25日，格力电器宣布，2018年按照人均每月加薪1000元的总额度，根据绩效、岗位给员工加薪。目前，该公司人力资源部正在制定实施细则。

覃兆丹表示：为员工加薪是公司关爱员工的最佳体现，让每一个格力人共享家一般的温暖。“新年我更要撸起袖子加油干，期待明年再加薪。”