岁末年初，一场高质量的民主生活会对于拧紧思想开关、规范言行举止、鼓足工作干劲、打开新的局面具有弥足重要的意义。然而，在部署民主生活会工作中，笔者发现一些单位跳过征求意见要求，越过谈心谈话程序，直奔民主生活会会议环节，理由是“时间紧迫”，而奇怪的是，党性分析材料、征求意见汇报材料一样不缺，好比没有前奏的歌曲，这样的民主生活会显然不会生动，也开不出水平。

打好地基才能固牢高楼，民主生活会涉及组织学习、征求意见、谈心谈话、党性分析等多个环节，旨在促进党员干部发现问题、解决问题。作为党的一项组织活动制度，当看到，无论是组织学习深化思想认识，还是征求意见深入查找问题，亦或是谈话谈心加强沟通交流，都是为更好开展批评与自我批评做铺垫、打基础。只有做到每个环节层层递进、逐步深入，才能取得实效，这就需要抓严抓实每个环节，唱好民主生活会的“前奏曲”。

组织学习要“实”。思想是行动的先导，开好民主生活会，统一思想认识是基础。主题是什么？有哪些具体要求？可以说组织学习是提高思想认识、强化行动自觉的重要途径。当前，一些单位认为组织学习是“虚无缥缈”的事儿，以工作部署代替学习研讨，在学习环节上“走捷径”，看似省了时间，实则落实打了折扣。抓实学习，就是需要严明要求、严格措施，以学习为载体为民主生活会打下坚实的思想基础。比如，结合工作实际鼓励个人自学、安排集中学习、组织专题辅导、策划“学习研讨会”等等，严把交流学习关，围绕主题吃透精神，促使党员干部在理解《准则》《条例》精神实质、把握基本要求、指导实践、推动工作上下功夫，发挥学习实效。

征求意见要“全”。解决问题、促进工作首要的是发现问题，当看到，征求意见就是为了更好更全面地倾听各方面的宝贵意见。时下，一些党员干部认为基层提不出什么好意见，征求意见“没有必要”，流于走形式，问题分析起来“不痛不痒”“老生常谈”，不接地气。其实，征求不到好意见也正说明了征求意见工作的不到位。无论是下级党组织的意见反馈，还是分管领域的正反评价，当看到，一年工作下来，听一听各方面的声音，或是“吐槽”，或是“批评”，亦或是“肯定”，都是改进工作的“良方”，这就需要在民主生活会中广泛听取党员、干部和群众的意见。比如，采取座谈访谈、设置意见箱和网络征询等方式，做到具体明确、有的放矢，聚焦问题、突出重点，防止空对空、搞形式。

谈心谈话要“透”。坦诚相见、交流思想，才能深入了解、互相帮助。正如习总书记所指出的，“对干部经常开展同志式的谈心谈话，既指出缺点不足，又给予鞭策鼓励，这是个好传统，要注意保持和发扬。”只有党内谈开谈透了，党员干部精神上才有依靠，工作上有劲头。然而，一些党员干部在落实谈心谈话制度上，“说起来重要，做起来次要”，谈话过程流于形式、谈话内容浮光掠影，谈不出效果，也谈不出问题。这就需要扎实做好谈心谈话工作，改进谈心谈话方式，聚焦解决问题，杜绝形式主义，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。既要“当面锣”、“对面鼓”地指出问题，又要“一针见血”地分析原因与措施，做到精准发力、透彻详实。

党性分析要“深”。党性分析是党员干部自我认识、自我剖析、自我提高的过程，问题查找是否全面？问题分析透彻与否？整改措施是否有力？可以说，党性材料的好坏，既是对征求意见、谈心谈话态度和成效的检验，也关系着民主生活会的质量和效果。当前，一些党员干部在进行党性分析时，或是局限于客观现象，不能上升到党性层面，或是脱离实际情况，不能全面认识原因，党性分析材料还不深入。这就需要深入进行党性分析，触动思想、触及灵魂，坚持问题导向，把自己摆进去，把职责摆进去，把思想和工作摆进去，对照《准则》《条例》要求，深入挖掘思想、组织、作风、纪律等方面突出问题，检视党性修养的差距，深刻剖析原因，并提出具体改进方向。

稿源：荆楚网

作者：江夏青玲