新闻通讯员 邹景根 高玲

近日，湖北郧西县六郎乡青铜沟村高龄失能老人赵奶奶拿到残疾人证时，竖起大拇指称赞说：“现在的干部像家人一样关心我们，服务既全面又周到！”

六郎乡距离县城较远，该乡主动对接县残联、县中医院，组建专项便民服务小分队，翻山越岭深入各村组，为失能群众提供上门残疾鉴定、证件办理服务。

今年以来，郧西县坚持以学聚心、以练提能、以督增效，引导党员干部自觉夯实思想根基、锤炼过硬本领，持续推动能力大提升、作风大转变，为建设鄂陕生态文旅发展示范县贡献力量。

抓教育培训，促能力提升

“为了这个项目能够落地，我们在深圳一待就是半个月，耐心地跟项目负责人沟通，宣传资源优势……”县委党校学员张坤栋结合招商引资的实际经历，分享了自己的体会：为了一个项目，他们前后跑了六七趟，对方企业负责人最终被诚意打动，“乡镇虽然条件不是最好的，但你们是最用心的。”

连日来，郧西县委党校年轻干部成长班的教室里，来自不同岗位的学员轮流走上讲台，把各自的工作经验浓缩在短短30分钟里，让“微论坛”成了最接地气的“实战课堂”。

近年来，郧西县将政治理论学习作为助力年轻干部成长的“第一课”，组织年轻干部参加县委党校举办的年轻干部成长班。课程涵盖县域经济高质量发展、构建“亲”“清”政商关系、乡村振兴等内容，邀请省市级党校专家教授、民营企业家代表等授课。

如何双向发力持续提升干部能力作风？郧西县立足培训提能，按照“对象类别+专题方向”思路，选派3批党政干部到北京、深圳、浙江等地实训，举办各类履职能力培训班158期、覆盖1.2万人次。邀请中国社科院金融研究所、武汉互联网舆情研究中心等专家授课，侧重培育懂政策、懂金融、懂财税等专技能力……一场场精准化、靶向式的培训，变过去的“大水漫灌”为“精准滴灌”，让干部在实战中淬炼专业本领。

抓示范引领，促作风转变

一桩占地案，牵绊十余年；倾心调解，暖民心安。

近日，在湖北口回族乡泗峡口村委会，村民祝某某紧紧握住村书记李积德的手，连声道谢。至此，一桩持续多年的占地纠纷，在乡村干部的调解下得到圆满解决。“你们多次上门了解情况、解决问题，这份真心实意，让我打心底里觉得温暖。”

事情起因是，1992年湖北口回族乡建设汽车客运站，占用祝某某家1.8亩土地。当时的协议是将祝某某的老公丁某某招录为车站的职工。丁某某在车站上班12年后，2004年因国企改制导致下岗。为此，祝某某多次找到相关部门，以建车站占地为由要求为丈夫丁某某安置就业。

今年以来，湖北口回族乡党员干部在为民办实事上持续发力，乡、村两级党员干部多次主动上门与当事人沟通、协调，达成了补偿协议。

“以前我们在微信群里发通知、传消息，村民回复‘收到’，可大家真实的诉求、心里的顾虑，我们却摸不透、抓不准。”谈及工作方式的转变，湖北口回族乡泗峡口村党支部书记李积德深有感触。

如今，该县干部走出办公室、会议室，把“办公桌”搬到群众堂屋、田间地头，用脚步丈量民情，用真心倾听民意，把工作做到群众心坎上。

这样主动下沉、贴心服务的场景，在郧西县乡村、社区处处可见。今年，该县推行主动上门解决矛盾纠纷、主动上门排查安全隐患、主动上门办好民生实事、主动上门整治生态风险的“四个主动上门”工作法，推动党员干部转变工作作风，从“坐等群众上门办事”的被动履职，转向“敲门入户送服务”的主动作为，让基层治理更有温度、更具实效。今年以来，共领办民生实事632件，化解各类矛盾纠纷740件。

抓民生实事，促高效发展

“现在拧开水龙头就是清亮的自来水，淘米洗菜、浇花喂养都方便。”家住郧西县土门镇干沟村村民陈长贵看着家里顺畅出水的水龙头，脸上满是笑意。

民生无小事，枝叶总关情。由于去年汛期的强降雨，导致干沟村部分供水管道受损。今年，土门镇党员干部在走访中，发现农户用水存在水压不足的问题，影响群众用水质量。

小小水龙头，连着大民生。郧西县土门镇积极向县水利部门争取资金，更换、加固受损管道，对关键路段受损管道进行深埋防护，提升管网抗灾能力。

“我们争取到项目资金2.2万元，修复供水管网1800米，解决了180余户村民安全饮用水问题。”土门镇干沟村党支部书记张新琴说，我们干群齐动手，仅用了三天时间就完成了管道修复工程。

一盏小灯、一汪清水，看似微小，却精准回应了群众的“急难愁盼”。观音镇沟口村3组及周边木材加工厂、阎家小学、群众安置点等核心区域，因缺乏公共照明设施，成为群众的“烦心事”。驻村单位与村干部迅速形成工作合力，安装45盏路灯。

一件件民生实事落地生根，一项项惠民举措温暖人心。该县98个机关事业单位党组织、2932名在职党员下沉社区“双报到”，常态化开展政策宣传、矛盾调处、环境整治等志愿服务活动，为群众解决实际困难3417件。