武汉长沙合肥南昌共话“水文章”

　　长江中游四省会城市签署《共同推进滨水特色城市规划建设倡议书》

本报讯(张希为 通讯员邓化媛)长江中游城市群省会城市第五届会商会在武汉如火如荼地进行。

昨天，武汉市国土资源和规划局联合长沙、南昌、合肥三城市的规划主管部门举办国土规划系列活动，探讨以滨水城市规划与建设为核心，推进四城市交流合作。

这4个城市都是依水而兴，在如何做好水文章上有不少共同语言，四市规划部门交流了各自在滨水城市规划与建设方面的经验做法。作为典型的滨江滨湖城市，武汉国土规划部门对近年来滨水城市规划建设的做法进行总结。

其他三市参会嘉宾还分别结合长沙的湘江滨水区，南昌的赣江新区，合肥的巢湖新区的建设经验特点进行了交流。

另外，四市规划部门签署《武汉、长沙、南昌、合肥四城市共同推进滨水特色城市规划建设倡议书》。从充分发挥规划对滨水城市建设的统筹引领作用等7个方面提出行动倡议。

　　四城签署人才发展合作框架协议

　　逐步消除限制人才流动的体制性障碍

本报讯(胡蝶 通讯员金睿)打破地域限制，共筑人才高地。昨天，长江中游城市群人才发展高峰论坛在汉举办，长沙、合肥、南昌、武汉四城市签署了《长江中游四省会城市人才发展合作框架协议》，将逐步消除限制人才流动的体制性障碍，共同推动区域城市人才事业兴旺发达，共享人才红利。

长沙、合肥、南昌、武汉是我国中部地区的重要战略支柱，都是首批国家创新型城市建设试点城市。目前，四市的常住人口已达3000多万，蕴含着丰厚的人力资源和人才优势，正在形成各具特色的人才高地。

框架协议确立了今后的合作目标。初期目标到2017年底，基本实现人才信息互联互通，共同完成2至3项具有较强影响力的区域人才合作项目。中期目标到2021年，要搭建辐射四个城市的人才服务平台，区域人才发展合作迈入整体联动的新格局。远期目标到2030年，要全面建成市场化国际化程度较高的区域人才一体化发展新体系，成为全国区域人才发展合作的典型样本。

四城市将加强人才政策衔接，逐步消除限制人才流动的身份、户籍、社保等体制性障碍，积极推进专业技术人才和高技能人才的资格互认和无障碍自由流动;建立人才需求数据库和区域发展信息库，搭建网络信息发布平台，共同发布四省会城市年度人才市场报告;相互选派优秀党政干部和科技、商务、教育、卫生等领域高层次人才挂职锻炼，推动区域人才融合发展;共同委托世界知名的人力资源服务机构在境外组团靶向引进“高精尖缺”人才;相互开放大学生就业见习基地和实训基地;加快推进人才(科技)项目信息库、专家库等资源的共享共用，支持不同城市专业技术人员联合申报重大科研项目攻关课题，对作出贡献的科研人员不分地域给予重奖。