“调查研究隔层纸，决策执行隔座山”，调查研究的重要性毋庸赘述。但真正做好调研，在“要调研”的觉悟之外，更需有“会调研”的能力和“肯调研”的初心。试看调研中各种形式主义虚浮症，无论走马观花、浅尝辄止的踩点式调研，还是报喜不报忧的盆景式调研，抑或调而不研、回避落实的脱节式调研，最根本的问题就在于只注重调研形式，忽视了为谁调研、为何调研的初心根本。(4月16日人民日报)

　　调查研究，是我们党的重要传家宝，是做好各项工作的基本功。调查研究工作如果做得不实在，那么调查报告的质量也就高不了，这样的一种调研就是“空调研”“假调研”，浪费时间、资源不说，还会因这种不实的调研结果而制定出不符合基层的政策来。

　　显然，调查研究的真实性非常重要。要让调研更“真”，首先就要解决干部为何在调研中出“假”的原因，笔者认为主要是因为一些调查干部不愿意调研、不会调研、不善调研，才把调研当成了过场，把调研报告的功夫用在了“写材料”上。

　　真调研不能假手于人，这就需要干部要走下去，走到群众的身边去，去听民声、察民情、访民意，才能在调查报告中体现出群众面临的各种问题，以问题为导向，最终解决问题，为民排解忧愁。

　　调研干部不能“懒”，首先要身入基层，与群众面对面、心贴心，才能让调研公众实打实，摒弃那些为了调研而调研的“懒思想”，才能把更多的时间和精力花在“向人民学习”的过程中，才能找到问题，找到问题的解法。

　　所以，调查研究需要多一些的“基层情”，要善于心系于民，才会主动把办公室搬到田间地头，才懂得对群众嘘寒问暖，才能够懂得只有身入群众、心入群众才能找到问题的解法，也才能让这一次的调查研究有价值，有意义。

　　来源：荆楚网

　　作者：婧蓝