“思之愈深则行之愈远”。纵观人类社会的发展史，我们可以清楚地发现，都是先有思想突破，后有社会重大变革和进步。一部人类文明史，说到底就是一部思想解放史。习近平总书记也曾反复强调，“冲破思想观念的障碍、突破利益固化的藩篱，解放思想是首要的。思想不解放，我们就难看清各种利益固化的症结所在，很难找准突破的方向和着力点，很难拿出创造性的改革举措。”

从目前的总体情况来看，我们各级党员干部都逐渐打开了视野、拓展了思维、提升了格局，携手解决了许多长期想解决而没有解决的难题，办成了许多过去想办而没有办成的大事。但是我们也必须清醒地看到，有的干部思想解放仍然不够，说到地方发展,就异口同声地大谈特谈解放思想的重要性,而说到个人,没有人承认自己思想不解放；有的干部批评别人是行家,自我批评变哑巴，嘴上讲要解放思想,实际做却墨守成规,有的甚至成为全面深化改革的“绊脚石”……面对新时代的新挑战，各级党员干部必须进一步解放思想、提升格局，切实增强工作的前瞻性、主动性、创造性。

解放思想的关键在于领导干部，尤其是对于各级“一把手”而言，作为一个地方或部门的领航人、掌舵人，思想能不能解放、解放到什么程度、取得什么样的成效，将直接影响甚至决定着这个地方、部门的发展效果。领导干部的一言一行，大家都看在眼里、记在心上，绝不能对别人讲解放思想，对自己则裹足不前，更不能说一套、做一套，而是要把自己摆进去，带头开阔眼界，带头勤学善思，带头敢闯敢试。尤其是对于瓶颈性问题、老大难问题，要认认真真“把脉”，仔仔细细“开方”，一旦找准突破口和着力点，就毫不犹豫地干，坚定不移地闯，不达目的誓不罢休。听到喝彩，当倍加努力、奋勇向前；闻见杂音，莫人云亦云、自乱阵脚。只要我们一级做给一级看，一级带着一级干，长此以往，坚持不懈，必然形成振臂一呼、应者云集、群起而行的大好局面。

坐而言不如起而行之，看一个领导干部是否真正解放思想,不是看他说得多漂亮,讲得多好听,而是要看他有没有发展思路，解决问题的方法好不好，干工作的实际能力怎么样。为此,各级领导干部必须把干事创业作为解放思想的核心,争做求真务实的表率,充当改革创新的尖兵,把思想集中到“想干事”上,把能力体现到“会干事”上,把目标落实到“干成事”上,敢为人先,勇于担当,直面矛盾，冲破禁区,在攻坚克难上下工夫,在创新转型上求突破,以思想解放推动决胜全面建成小康社会。

稿源：荆楚网

作者：许谨谦