5月12日，河南兰考县一医院手术室内，一护士与医生打了起来，两人先口角争执，随后对打。当地警方表示，已经介入调查，事情发生在手术以后，当时病人已经被推出去，具体原因等情况则不便透露。(中国青年网，5月17日)

工作场所，尤其是对医院这样一个特殊工作场所来说，不但需要安静、禁止人员大声喧哗，而且更不允许有打架斗殴事件发生。这既是院规院纪的要求，也是我们每位医护工作者最基本的职业操守和文明素养。

然，在河南兰考县一医院手术室内，一护士与医生先由口角纷争，后来干脆就在医院手术室内上演了全武行，俨然将医院手术室当成了施展拳脚的武馆。

医护工作者都有“医者父母心”和“白衣天使”的美誉，在患者心目中，这些争强斗狠、打架斗殴等充满暴力和血腥的词汇与医务人员都沾不上边，搭不上界。没想到，今天这两位医护工作者让人开了眼界，不仅在口角争执上难舍难分，而且还将口角争执升级到彼此拳脚相向。最终结果是，无视医院工作纪律，罔顾医护工作者的形象，漠视医院病人的生命安全。不仅让医护工作者的形象打了折扣，而且还丢了颜面。

我不知道，这两位医护人员之间到底有什么仇，什么怨?非得用拳脚来解决。难道就没说理解疙瘩的余地吗?其实不然，与其说这两位医护人员一言不合就开打，倒不如说，她们还是缺乏必要的职业操守和文明素养。

事实上，解决人与人之间的矛盾最佳途径还是要平心静气地坐在一起，多沟通、多交流。有道是：话不说不明，木不钻不透。只有建立平等对话的环境，才能有利于化解彼此间的矛盾隔阂。

不可否认，人与人之间相处就如同牙齿和舌头一样，难免有磕磕碰碰。有这样或那样的矛盾并不可怕，可怕的是有了矛盾纠葛总是藏着掖着，把怨愤的种子埋在心中，找机会集中爆发。

可殊不知，如果我们一遇到矛盾纠葛就用以暴制暴的方式解决，那么最终结果只能是两败俱伤。正如走红网络的劝架标语说得那样“不要打架，打输住院，打赢坐牢”。

由此看来，这两位当事的医护人员不仅仅是缺乏冷静的理智，同时还丧失了医护工作者最起码的职业操守和文明素养。我想，除了当事者要有自我反省之外，院方也要在强化医护人员的综合素质上多下功夫，从而使医院窗口形象和医护人员队伍素质都能得到进一步提升。

　　长江网网评员：张维

　　编辑：宗夏