近日，一段视频在网上流传，矛头直指天津医科大学肿瘤医院颌面耳鼻喉肿瘤科科主任王旭东，视频中可以看到，在这名医生的办公室内，存有不少名贵白酒、香烟、茶叶，特别是冰箱里装满了名贵香烟的情景，让人想起电视剧《人民名义》里赵德汉往冰箱里塞钱的一幕。（5月14日《天津日报》）

这些年来，医生收红包和反收红包的问题一直不绝于耳。王旭东“冰箱藏名烟”，如一剂冷气，瞬间冷化了医患之间的相互信任和重托的关系。“冰箱藏烟”，是冰山一角还是仅此一例，恐怕更需要籍此案例加以反思和追溯。

医生患者本是普通的医疗合同关系，作为医生，从纯粹的法律关系讲，应该依据这样的关系，尽心竭力为患者治病，但相关的规范并不严密，就导致了患者有求于医生而送礼、医生依礼看病的畸形。

数着冰箱里藏着的这些名烟名酒，可以满脑子的发挥想象，哪位患者家属送了一条中华烟，哪位患者送来几瓶高档酒。然后，这位王旭东主任医生，就会“依礼看病”，在诊治这些患者时，就会多看一眼；或者想办法让他们少花一点医药费；或者干脆只收礼不办事……只可惜，那些送了礼的患者无形之中又增添了不少求医成本。一送一收，无形之中，也扭曲了医患之间本应单纯的关爱和救治关系。

现在，在不少医院，还在要求医生签订不收红包的承诺书。这种承诺书，在医护人员之间一时还引起不小的争议，有的医生认为社会似乎把医生天然等同于收礼群体，有的医生极为不满并拒签承诺书。但签订承诺书，并非是对医生的质疑，而是相互约束和规范，从某种程度上也是一种前置性提醒。

在天津市肿瘤医院网站上，可以看到2013年、2015年关于医护人员严禁收红包的相关党建新闻，想必在医院日常管理中，也曾在医护人员中推行不收红包的“承诺书”。或者即便不签订承诺书，相关的管理规范也在执行，但从医生“冰箱藏烟”的情况来看，这些规定似乎被冷冻起来，没有起到应有的管制作用。

王旭东作为医院的耳鼻喉肿瘤科主任，其行为很难在密闭状态下进行，总会有走漏风声的情况。王旭东的上级，或者王旭东的下级，是否有类似的情况，在“冰箱藏烟”面前都不能轻易的加以否定或肯定。既不能因王旭东“冰箱藏烟”而全面否定该科室或该医院的廉洁从医，也不能轻飘飘的就认为“仅此一例”。对医院收红包的整治，恐怕还需要360度全方位、纵深的加以挖掘，看看还有没有第二个“王旭东”存在。

因此，冰箱藏烟，更像是一个管窥医风医德、医院规范制度是否规范、执行是否严格的密洞，一旦发现，就应籍此管窥医院管理漏洞的机会，绝不能轻易掀过，尤其要反思制度的执行力，整改再看成效。

对王旭东的处理，想必天津肿瘤医院会“从快从严”处理，但如果就此而止的话，其震慑作用可能非常小。对医生不收红包，不能仅局限于医院举办了几场党建活动和行风整治的活动，更需要从行业制度和医院管理制度上密扎“管理之栅”、勤举“惩处之棒”、常提“警示之戒”，如若不然，“冰箱藏烟”还如顽固的病菌一样不断滋生。

稿源：湖北日报网

作者：张立