月收入2000元，却要一次性捐出500元。3月13日上午，有湖南平江县在职教师向新京报反映称，平江县教育系统强制教师捐款。平江县教体局一名工作人员确认此事，并称，教育系统内所有“吃财政饭”的，均需要缴纳捐款，数额为500元。她表示，此举系”响应号召”，涉及范围包括教育系统内全部行政及事业编人员。（3月13日《新京报》）

与被媒体曝光的某些官员家人“吃空饷”不同，吃财政饭的教师，工资的每一分钱，都是其合法的劳动所得，是其个人财产，除了其本人，任何组织和人个都没有强制收取的权利。教师依法盛到碗里的“财政饭”，不是谁想拿就可以拿走一块。

与所有慈善活动一样，平江县开展“大爱平江”扶贫助困慈善基金会捐款活动是好事。但是，强制支配教师财产，不客气地说，这是假慈善之名办了违法的坏事。捐款必须建立在自觉自愿的基础上，“吃财政饭都要捐款”，强制意味明显，这是谁给的权利？

不过，面对强制捐款，教师大多敢怒不敢言，因为他们怕“因小失大”被穿了小鞋，在日后诸如晋级、评职称等关节点上吃大亏。但明明是自己兜里的钱，却不由分说地被人拿走，又于心不甘。借助媒体曝光而免遭“破财”，就成了最佳的自我救济途径。权利生态如此，你可以“哀其不幸”，但若是“怒其不争”，恐怕就有点站着说话不腰疼了。

这些年，教师合法利益受到侵犯，早已不是新鲜事——休息时间难保障，加班补助“缺斤短两”，“红头文件”强制集资，职称评审收材料费、评审费等非正常扣款，以考核为名变相克扣工资，自费聚餐被通报……类似现象屡被曝光。至于拖欠工资、患病教师被开除等个案，更是频频刺痛人心。更令人啼笑皆非的是，每逢教师节，必有“教师讨薪”的新闻曝光，很多教师的讨薪诉求只有在教师节才能被聚焦，这大概要算给教师群体最坏的“节日礼物”了。

虽然此类事件被曝光，公众舆论多强烈谴责，但侵犯教师合法利益的事件，仍时有发生，几乎成了打不死的小强。究其原因，窃以为，主要在于侵权行为的风险太低，事件即便最终引起了有关部门的高度重视，但接下来的所谓“严肃处理”，也不过是退还了本来不该收的钱和无关痛痒的“严肃批评”之类，鲜见给予行政处分和刑罚追责的案例。倒是实事求是把情况反映出去的教师，整天提心吊胆，余悸难消。侵权无风险，维权却有风险，这真是咄咄怪事。

这一回，平江县是以“大爱”名头强制捐款的，或许更因其貌似“正义”而免于追责；受害的教师们大约也不会较真追责谁，通过此番周折，能够让发令者收回成命，就谢天谢地了。一个强制行为，其直接受害者都“宽容”为怀，“小强不死”，也就不足为怪了。

然而，强制捐款，已经涉嫌违法，就该承担相应责任。《教师法》第38条规定，“地方人民政府对违反本法规定，拖欠教师工资或者侵犯教师其他合法权益的，应当责令其限期改正。”“对直接责任人员给予行政处分；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。”

或许，当地教育局，也有难言之隐，强制捐款只是执行命令，并非教育局的本意，可这当然是站不住脚的。作为教育主管部门，教育局最应该关心爱护教师才对，面对一切侵犯教师利益的行为，都要敢于说“不”，违法举动也是逆来顺受，你这个“主管”还有啥存在的意义？教师的合法利益被生生剥夺，不是去据法力争，而是一屁股坐在发令者的板凳上，这与“助纣为虐”何异？

这个时候，教师们就该为自己的权利而争，依法维权，其实许多时候，权利本来就是争取来的。往小里说，这是为自己争，为同事争；往大里说，这同样是在推动社会的文明进步，是为赢得法治环境而争。而作为上级政府，对强制教师捐款的行为，更要依法责令其限期改正。对直接责任人员该怎么处理就怎么处理。只有让每一次侵犯教师利益的行为，都付出沉重的代价，强制捐款之类的烦心事，才不会你方唱罢我登场，“此恨绵绵无绝期”。

稿源：荆楚网

作者：印荣生