广州日报5月5日消息，今天（5月5日）下午，东莞市教育局官网就清溪华晨外国语学校教师拖拽学生事件（详见广州日报《小学生哭闹不肯回教育，班主任拽她头发拖行遭停职》报道）全市通报。通报称，该事件在社会上造成了恶劣影响，严重损害东莞市教育的形象。根据国家及东莞市相关的文件规定，责成清溪镇宣教办督促华晨外国语学校解聘涉事教师王某某，另对该校校长、分管德育工作副校长分别给予警告和记过处分。

责成学校解聘涉事老师

今天（5月5日）下午，东莞市教育局官网就清溪华晨外国语学校教师拖拽学生事件通报称，5月2日，清溪华晨外国语学校二年级（1）班班主任王某某在安抚劝说该班学生余同学回教室上课无效，在将其带返教室的过程中，使用了右手拖拽余同学头发的方式，导致该学生倒地而被拖行。事件发生后，在社会上造成了恶劣影响，严重损害东莞市教育的形象。根据教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《东莞市镇（街、园区）宣教办（局）教育工作考核方案》、《关于进一步加强师德建设工作的通知》（东教20142号）和《东莞市教育局关于建立建全教师师德建设长效机制的通知》（东教20161号）等文件规定，经研究，决定对清溪华晨外国语学校教师拖拽学生事件作出如下处理：

其一，在镇（街）宣教办（局）年终工作考核中对清溪镇教办给予扣分，责成清溪镇教办对华晨外国语学校事件进行全镇通报，并以该事件作为警示，进一步加强师德师风教育，组织全镇中小学校查摆师德师风存在问题，制定问题整改台账，严抓整改落实。

其二，将清溪镇华晨外国语学校2016—2017学年年度检查结果定为“年检不合格”等次，取消该校本年度评优评先资格。

其三，责成清溪镇宣教办督促华晨外国语学校解聘涉事教师；对该校校长、分管德育工作副校长分别给予警告和记过处分，并取消其当年评奖评优资格、扣发当年奖金和暂停工资晋升。

其四，责成清溪宣教办指派专业心理健康教师，迅速对余同学展开心理辅导工作，消除事件对其造成的不良影响。

加强师德师风建设，避免类似事件再次发生

东莞市教育局同时要求各镇（街）宣教办（局）、直属学校要认真吸取事件教训，举一反三，开展本辖区、本单位师德师风存在问题自查自纠工作，抓好整改落实，从严把好教师入口关、完善日常监管制度、强化师德督导检查、加强宣传教育工作、推进文明校园创建工作、加大心理健康培训力度等六方面着手，进一步加强全市师德师风建设，健全师德建设长效机制，切实避免类似事件再次发生。

（原题为《老师拽学生头发拖行后续东莞通报：责成学校解聘涉事老师 校长被警告处分》）